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- 职位要求
- 1、负责与供应商进行询价，对比报价，资质信息，政策信息，代理协议更新，返点审批； 2、负责出具相关软件或硬件销售合同模版，合同条款风险管控及合同归档管理； 3、负责采购流程发起，跟踪发票信息、到货时间及付款申请等； 4、负责录入系统，生成销售订单、采购订单、商品出入库、应收帐款； 5、负责硬件设备（试用）库存管理； 6、负责销售数据分析（产品、企业类型、区域方向）。
- 任职要求
- 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理类相关专业； 2、5年以上相关领域管理工作经验； 3、具有较高的商务谈判技巧。
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- 职位要求
- 工作地点：福州/北京/深圳 1、负责人力资源管理工作,制定公司人力、行政战略规划,并监督实施,能够在公司经营层面上为企业提供人力规划组织建设等建议与意见; 2、根据公司发展战略,健全并推进公司制度建设,优化规范化人力管理体系; 3、分析公司薪酬现状,建立与岗位等级匹配的薪酬等级和完善绩效考核管理制度; 4、根据集团的人力资源成本月度分解预算，对集团的人力成本运行状况予以跟踪、反馈、改善与调整； 5、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 6、对公司提出创新可实施的idea，结合公司战略落地到各部门。
- 任职要求
- 1、全日制本科以上学历，有海外学历优先； 2、一级人力资源管理师，熟悉人力资源三大支柱模型； 3、有大型企业3-5年的同岗位工作经验； 4、思维逻辑清晰，优秀的沟通能力，认同企业的理念。
办公环境
Office environment
员工活动
Staff activities
天生主角
知鱼女神节
仲夏运动会
新年开工大吉
